theatertechnieker Oudsbergen
Als theatertechnieker ben je verantwoordelijk voor het technische aspect van cultuurvoorstellingen en -activiteiten. Dit omvat het opzetten en bedienen van belichting, geluid, decor en andere technische apparatuur. Je bent ook betrokken bij het oplossen van technische problemen en het onderhouden van het materiaal.
- Contract van onbepaalde duur
- Halftijds (19 uren/week) of voltijds (38 uren/week)
- Weddeschaal C1-C3
- Solliciteren kan tot en met 10 december
jouw taken
- Je bent verantwoordelijk voor het voorbereiden, opvolgen, organiseren en leveren van technische ondersteuning van geplande activiteiten in onze culturele infrastructuur.
- Je zet je kennis van de infrastructuur en eigen materialen op efficiënte wijze om in een feilloze productie.
- Je verzorgt de licht-, geluid-, en videoregie en bouwt het decor op en af.
- Je voert onderhoud uit aan de technische infrastructuur en materialen.
- Je signaleert problemen en aandachtspunten aan de leidinggevenden.
jouw competenties
- Je hebt een basiskennis van geluids- en lichttechniek, zowel theoretisch als in de praktijk.
- Je bent sociaal en communicatief vaardig. Je hebt een klantgerichte houding, zowel intern als naar externe contacten toe. Je handelt daarbij discreet en met respect voor iedereen.
- Je bent een teamspeler. Je steunt de voorstellen van anderen en bouwt daarop voort om tot een gezamenlijk resultaat te komen. Je biedt hulp aan bij problemen en vraagt spontaan de mening van anderen.
- Je handelt correct en respectvol ten aanzien van de omgeving en de bestaande regels en afspraken.
- Je bent flexibel. Je verandert je agenda en planning afhankelijk van tijdsdruk, nieuwe prioriteiten, dringende vragen of behoeften.
selectievoorwaarden
- Je hebt minstens een middelbaar diploma.
- Je hebt een blanco strafregister.
- Je slaagt in het examenprogramma.
aanbod
Respect, werkplezier en een open communicatie zijn voor ons heel belangrijk. Daarom bieden we jou
- Een salaris van minimum 2.258,22 euro en maximum 4.133,13 euro in een voltijdse functie op niveau C1-C3. Je loon hangt af van de anciënniteit die je hebt opgebouwd.
- Een gunstige verlofregeling van 35 verlofdagen en 14 feestdagen.
- Maaltijdcheques en fietsvergoeding
- Extralegale voordelen via de dienst GSD-V, zoals kortingen op vakanties of pretparken, geboortepremies of tussenkomsten in medische kosten.
- Interne en externe opleidingen om professioneel te blijven groeien.
- Vrijheid en flexibiliteit. Met je glijtijd deel je je werkdag zelfstandig in.
selectieprocedure
De selectieprocedure bestaat uit twee stappen:
- Schriftelijke proef
- Mondelinge proef
Voor meer informatie over het sollicitatieproces mag je contact opnemen met de personeelsdienst via info@oudsbergen.be
Bij gemeente Oudsbergen kijken we naar competenties en bieden we gelijke kansen aan iedereen, ongeacht leeftijd, geslacht, seksuele geaardheid of etnische afkomst.
solliciteren
Solliciteer je liever niet via bovenstaande knop? E-mail dan je sollicitatiebrief samen met je cv en een kopie van het vereiste diploma naar info@oudsbergen.be. Per brief kan je je kandidatuur sturen naar het Lokaal bestuur Oudsbergen, Dorpsstraat 44, 3670 OUDSBERGEN.
Je kan solliciteren voor deze functie tot en met 10 december.
meer informatie
Download hieronder de functiebeschrijving.
Voor meer informatie kan je terecht bij info@oudsbergen.be of 089 810 100.
