stafmedewerker theatertechniek/hoofdtechnieker CC Asse

reageer tot en met 10 oktober 2021

Het gemeentebestuur van Asse is op zoek naar een enthousiast (m/v/x): Stafmedewerker theatertechniek / hoofdtechnieker CC Asse

wat zijn jouw voornaamste taken?

Je staat in voor de planning, coördinatie en organisatie van de theatertechnische werking van het cultuurcentrum. Je bent tevens verantwoordelijk voor het technisch onderhoud van de theaterinfrastructuur en het theatertechnisch materiaal.

welk profiel verwachten wij?

• Je bent een echte teamspeler. Samen met je team zet je sterk in op een perfecte theatertechnische omkadering voor alle voorstellingen.
• Je bent een prima organisator en planner die oog heeft voor resultaat.
• Je hebt een rijbewijs B.
• Je bent sterk in communicatie, plichtsbewust, nauwgezet en ondernemend.
• In stresserende omstandigheden behoud je het overzicht en de efficiëntie.
• Je bent bereid frequent ’s avonds en in het weekend te werken

Je beantwoordt aan één van volgende voorwaarden:

• Houder zijn van minimum een bachelordiploma of
• Minimum 6 jaar relevante ervaring als theatertechnieker of
• Minimum 3 jaar ervaring als hoofdtechnieker

In deze functie is een bachelor denkniveau gewenst. Ben je niet in het bezit zijn van minimum een geldig bachelordiploma, dan dien je deel te nemen aan een niveau- en capaciteitsproef. In dat geval nodigen we je uit om een abstracte en numerieke redeneerproef af te leggen op bachelor niveau. Om te slagen moet je de vermelding 'gunstig' halen op de afgelegde testen.

wat bieden wij?

• een voltijdse contractuele tewerkstelling met een verloning op B1-B3-niveau, gaande van 2510 (0 jaar anciënniteit) tot 3388 (23 jaar anciënniteit) euro;
• flexibele werkuren;
• maaltijdcheques van 8 euro;
• hospitalisatieverzekering;
• terugbetaling woon-werkverkeer met het openbaar vervoer via derdebetalerssyteem;
• fietsvergoeding (0,24 euro per km);
• 35 dagen verlof en 14 feestdagen;
• vormingsmogelijkheden;
• een onbeperkte overname van privédiensten indien nuttig en relevant voor de functie, onbeperkte overname van diensten in de openbare sector;

Er wordt een contractuele wervingsreserve voor de duur van 2 jaar aangelegd.

Indiensttreding voorzien: zo snel mogelijk

Interesse?

Je kan deelnemen aan de selectieprocedure door ten laatste 10 oktober 2021 het verplichte inschrijvingsformulier in te vullen via het verplichte onderstaande inschrijvingsformulier.

Indien je niet via de gemeentelijke website kan solliciteren, verstuur dan een mail naar vacatures@asse.be. Wij bezorgen je dan nieuwe richtlijnen om je kandidaat te stellen.

Het schriftelijke examengedeelte bestaat uit een schriftelijk deel (gevalstudie) en vindt plaats op maandag 18 oktober 2021.

Niveau- en capaciteitstest: tussen 20 oktober en 26 oktober 2021.

Mondeling gedeelte: donderdag 28 oktober 2021.